序号

部门

岗位名称

主要职责

基本任职要求

1

董事会办公室

企业管理

（股权管理）

1.完善集团公司法人治理结构及相关运作制度。

2.组织集团公司股东会、董事会会议，起草会议文件及决议；起草集团公司董事会各类报告、总结等重要文件。

3.组织持股公司董事、监事委派、推荐工作及日常管理工作。

4.对持股公司《公司章程》、股东会议案等股东权益文件进行审核，提出意见和建议。

5.对持股公司日常股权管理进行指导、监督、协调，参与持股企业资产重组、增资扩股、股改上市、投资减持以、股权转让、利润分配、对外担保等方案起草和审核，履行相关决策程序。

6.负责研究资本市场发展动态，参与集团公司股权投资项目前期的分析、论证，提供股权管理方面的技术支持。

1.学历及专业：全日制重点大学本科及以上学历，法律、财务、经济、金融、企业管理等相关专业。

2.工作经验：要求具有6年及以上大型国有企业、政府机构、知名民企或咨询机构相关岗位工作经验；有股权管理、投融资经验者优先考虑。

3.专业知识及技能要求：了解国家宏观经济与政策；熟悉公司治理和企业管理的基本理论与主要流程；通晓公司法、证券法等法律法规；通晓股权管理、董事会运作、资本运营等操作实务；擅长各类公文写作。

4.其他：为人正派，爱岗敬业、吃苦耐劳、抗压能力强；逻辑思维能力强，有较强的主动意识和创新意识。

2

董事会办公室

企业管理

（风险内控

管理）

1.建立完善集团公司全面风险管理和内部控制体系，指导、督促下属单位开展风险管理和内部控制工作。

2. 建立完善集团公司“三重一大”决策等基本管理制度，参与集团规范化建设工作。

3.组织并参与集团组织架构、重要业务流程、管理权限、职能职责等的设计工作。

4.对报送集团董事会及董事长的各类重要文件的合规性、准确性进行审核，规避管理风险。

5.定期对集团及下属单位财务、招投标、合同结算、设计变更等重要业务活动进行抽查、审计，发现影响集团目标实现的内部控制缺陷并提出改进建议。

6.定期执行风险评估程序，出具风险评估常规报告；对经营管理中的即时风险问题进行研究，评估风险状态与风险程度，分析风险来源和影响，提供解决方案。

1.学历及专业：全日制重点大学本科及以上学历，审计、财务、建设工程管理、企业管理等相关专业。

2.工作经验：要求具有6年及以上大型国有企业、政府机构、知名民企或咨询机构相关岗位工作经验；有审计工作经验或轨道交通类企业工作类似岗位经验者优先考虑。

3.专业知识及技能要求：熟悉企业风险管理、审计等有关政策和法律法规；熟悉企业管理的基本理论与主要流程；通晓企业风险控制、内控体系建设、审计以及财务管理工作；擅长各类公文写作。

4.其他：为人正派，爱岗敬业、吃苦耐劳、抗压能力强；逻辑思维能力强，有较强的主动意识和创新意识。

3

董事会办公室

企业管理

（战略决策研究）

1. 参与集团公司中长期发展规划的研究和制定，提出具体的推进方案、政策措施，为董事会决策提供参考，并跟踪落实进展情况。                 

2.对集团公司发展中的管理和改革进行研究，发现问题并提出解决方案。

3.分析集团公司内外环境资源、机遇风险，开展专题调研，及时对新情况和新问题进行具体分析，形成有价值的调研成果，为集团领导了解情况、科学决策提供参考。

4.及时搜集、整理和编发国家在政策取向、经济形势和市场行情等方面的信息，以及行业发展的经验举措。

5.办理集团公司综合性、战略性的重要文件，起草领导重要讲话稿。

1.学历及专业：全日制重点大学本科及以上学历，企业管理、工商管理、战略管理、经济学、轨道交通建设或运营等相关专业。

2.工作经验：要求具有6年及以上大型国有企业、政府机构、知名民企或咨询机构相关岗位工作经验；有政策研究、企业管理工作经验或轨道交通建设、运营、资源开发工作经验者优先考虑。

3.专业知识及技能要求：准确把握宏观政治经济形势，熟悉国有企业有关政策和法律法规；熟悉企业管理的基本理论与主要流程；通晓企业战略管理、人力资源管理、投融资、财务管理等工作；擅长各类公文写作。

4.其他：为人正派，爱岗敬业、吃苦耐劳、抗压能力强；逻辑思维能力强，有较强的主动意识和创新意识。

4

设计管理部

土建设计管理（轨道技术）

根据部门要求，负责地铁轨道专业初步设计、施工图管理工作、补充环评等设计管理工作。

1.学历及专业：全日制大学本科及以上学历，铁道工程、土木工程技术相关专业

2.工作经验：5年及以上地铁、轻轨相关专业设计或设计管理经验。

3.专业知识及技能要求：通晓轨道交通建设程序及相关专业知识。具有较好的沟通协调能力、较好的突发事件应变处理能力，较好的语言表达能力、较强的计算机能力。

4.持证要求：具备中级及以上技术职称。

5

设计管理部

土建设计管理（线路技术）

根据部门要求，负责地铁线路专业初步设计、施工图管理工作、调线调坡等设计管理工作。

1.学历及专业：全日制大学本科及以上学历；铁道工程、土木工程类相关专业。

2. 工作经验：有5年及以上地铁、轻轨的线路设计经验（担任过城市轨道交通副总体设计经验的优先）。

3.专业知识及技能要求：通晓轨道交通建设程序及相关专业知识。具有较好的沟通协调能力、较好的突发事件应变处理能力，较好的语言表达能力、较强的计算机能力。

4.持证要求：具备中级及以上技术职称。

6

设计管理部

机电设计管理（低压供电及照明技术）

根据部门要求，负责地铁低压供电及照明专业初步设计、施工图管理工作等设计管理工作。

1.学历及专业：全日制大学本科及以上学历，低压供电及相关专业。

2.工作经验：5年及以上地铁、轻轨相关专业设计或设计管理经验。

3.专业知识及技能要求：通晓轨道交通建设程序及相关专业知识。具有较好的沟通协调能力、较好的突发事件应变处理能力，较好的语言表达能力、较强的计算机能力。

4.持证要求：具备中级及以上技术职称。

7

设计管理部

机电设计管理（电扶梯、屏蔽门技术）

根据部门要求，负责地铁电扶梯、屏蔽门专业初步设计、施工图管理工作等设计管理工作。

1.学历及专业：全日制大学本科及以上学历，机械及相关专业。

2.工作经验：5年及以上地铁、轻轨相关专业设计或设计管理经验。

3.专业知识及技能要求：通晓轨道交通建设程序及相关专业知识。具有较好的沟通协调能力、较好的突发事件应变处理能力，较好的语言表达能力、较强的计算机能力。

4.持证要求：具备中级及以上技术职称。

8

设计管理部

规划报建